TIPOS DE PERSONAS JURIDICAS

Que es una persona jurídica?

Los sujetos de derecho, esto es, aquellos capaces de adquirir derechos y contraer oblaciones se clasifican en personas naturales y personas jurídicas. Las personas jurídicas o entes morales son formadas por una o más personas naturales o jurídicas con determinado fin, gozan de personalidad jurídica y se constituyen como sociedades, corporaciones o fundaciones.

CLASIFICACION

De acuerdo a la legislación chilena, la primera clasificación corresponde al carácter de las personas jurídicas, así pueden ser:

Personas Jurídicas de Derecho Público

La Nación, el fisco, municipalidades, las iglesias, comunidades religiosas y otros establecimientos que se costean con fondos púbicos y que se rigen por leyes y reglamentos especiales.

Personas Jurídicas de Derecho Privado

Las personas jurídicas de Derecho Privado se clasifican a su vez en:

• Personas jurídicas sin fines de lucro

Corporaciones y Fundaciones

• Personas jurídicas con fines de lucro

Estas se clasifican en sociedades civiles o comerciales según su objeto.

Además, de acuerdo a su estructura se clasifican en:

• Sociedades Colectivas
• Sociedades encomanditas simples
• Sociedades encomanditas por acciones
• Sociedades de responsabilidad limitida
• Sociedad por acciones
• Sociedad anónima (las sociedades anónim as son siempre mercantiles aunque su objeto sea de carácter civil)

TIPOS DE EMPRESA

• Según el Sector de Actividad:
  
  
  • Empresas del Sector Primario: También denominado extractivo, ya que el elemento básico de la actividad se obtiene directamente de la naturaleza: agricultura, ganadería, caza, pesca, extracción de áridos, agua, minerales, petróleo, energía eólica, etc. [1].
    
    
  • Empresas del Sector Secundario o Industrial: Se refiere a aquellas que realizan algún proceso de transformación de la materia prima. Abarca actividades tan diversas como la construcción, la óptica, la maderera, la textil, etc. [1].
    
    
  • Empresas del Sector Terciario o de Servicios: Incluye a las empresas cuyo principal elemento es la capacidad humana para realizar trabajos físicos o intelectuales. Comprende también una gran variedad de empresas, como las de transporte, bancos, comercio, seguros, hotelería, asesorías, educación, restaurantes, etc. [1].
    
    
• Según el Tamaño: Existen diferentes criterios que se utilizan para determinar el tamaño de las empresas, como el número de empleados, el tipo de industria, el sector de actividad, el valor anual de ventas, etc. Sin embargo, e indistintamente el criterio que se utilice, las empresas se clasifican según su tamaño en:
  
  
  • Grandes Empresas: Se caracterizan por manejar capitales y financiamientos grandes, por lo general tienen instalaciones propias, sus ventas son de varios millones de dólares, tienen miles de empleados de confianza y sindicalizados, cuentan con un sistema de administración y operación muy avanzado y pueden obtener líneas de crédito y préstamos importantes con instituciones financieras nacionales e internacionales [2].
    
    
  • Medianas Empresas: En este tipo de empresas intervienen varios cientos de personas y en algunos casos hasta miles, generalmente tienen sindicato, hay áreas bien definidas con responsabilidades y funciones, tienen sistemas y procedimientos automatizados [2].
    
    
  • Pequeñas Empresas: En términos generales, las pequeñas empresas son entidades independientes, creadas para ser rentables, que no predominan en la industria a la que pertenecen, cuya venta anual en valores no excede un determinado tope y el número de personas que las conforman no excede un determinado límite [3].
    
    
  • Microempresas: Por lo general, la empresa y la propiedad son de propiedad individual, los sistemas de fabricación son prácticamente artesanales, la maquinaria y el equipo son elementales y reducidos, los asuntos relacionados con la administración, producción, ventas y finanzas son elementales y reducidos y el director o propietario puede atenderlos personalmente [2].
    
    
• Según la Propiedad del Capital: Se refiere a si el capital está en poder de los particulares, de organismos públicos [1] o de ambos. En sentido se clasifican en:
  
  
  • Empresa Privada: La propiedad del capital está en manos privadas [1].
    
    
  • Empresa Pública: Es el tipo de empresa en la que el capital le pertenece al Estado, que puede ser Nacional, Provincial o Municipal [1].
    
    
  • Empresa Mixta: Es el tipo de empresa en la que la propiedad del capital es compartida entre el Estado y los particulares [1].
    
    
• Según el Ámbito de Actividad: Esta clasificación resulta importante cuando se quiere analizar las posibles relaciones e interaccionesentre la empresa y su entorno político, económico o social [1]. En este sentido las empresas se clasifican en:
  
  
  • Empresas Locales: Aquellas que operan en un pueblo, ciudad o municipio [1].
    
    
  • Empresas Provinciales: Aquellas que operan en el ámbito geográfico de una provincia o estado de un país [1].
    
    
  • Empresas Regionales: Son aquellas cuyas ventas involucran a varias provincias o regiones [1].
    
    
  • Empresas Nacionales: Cuando sus ventas se realizan en prácticamente todo el territorio de un país o nación [1].
    
    
  • Empresas Multinacionales: Cuando sus actividades se extienden a varios países y el destino de sus recursos puede ser cualquier país [1].
    
    
• Según el Destino de los Beneficios: Según el destino que la empresa decida otorgar a los beneficios económicos (excedente entre ingresos y gastos) que obtenga, pueden categorizarse en dos grupos:
  
  
  • Empresas con Ánimo de Lucro: Cuyos excedentes pasan a poder de los propietarios, accionistas, etc... [1].
    
    
  • Empresas sin Ánimo de Lucro: En este caso los excedentes se vuelcan a la propia empresa para permitir su desarrollo [1].
    
    
• Según la Forma Jurídica: La legislación de cada país regula las formas jurídicas que pueden adoptar las empresas para el desarrollo de su actividad [1]. La elección de su forma jurídica condicionará la actividad, las obligaciones, los derechos y las responsabilidades de la empresa [1]. En ese sentido, las empresas se clasifican —en términos generales— en:

  • Unipersonal: El empresario o propietario, persona con capacidad legal para ejercer el comercio, responde de forma ilimitada con todo su patrimonio ante las personas que pudieran verse afectadas por el accionar de la empresa [1].
    
    
  • Sociedad Colectiva: En este tipo de empresas de propiedad de más de una persona, los socios responden también de forma ilimitada con su patrimonio, y existe participación en la dirección o gestión de la empresa [1].
    
    
  • Cooperativas: No poseen ánimo de lucro y son constituidas para satisfacer las necesidades o intereses socioeconómicos de los cooperativistas, quienes también son a la vez trabajadores, y en algunos casos también proveedores y clientes de la empresa [1].
    
    
  • Comanditarias: Poseen dos tipos de socios: a) los colectivos con la característica de la responsabilidad ilimitada, y los comanditarios cuya responsabilidad se limita a la aportación de capital efectuado [1].
    
    
  • Sociedad de Responsabilidad Limitada: Los socios propietarios de éstas empresas tienen la característica de asumir una responsabilidad de carácter limitada, respondiendo solo por capital o patrimonio que aportan a la empresa [1].
    
    
  • Sociedad Anónima: Tienen el carácter de la responsabilidad limitada al capital que aportan, pero poseen la alternativa de tener las puertas abiertas a cualquier persona que desee adquirir acciones de la empresa. Por este camino, estas empresas pueden realizar ampliaciones de capital, dentro de las normas que las regulan [1].

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